📍 Centres IFOCOP
Toujours dans le cadre du développement de nos activités et de l’évolution de notre organisation, nous ouvrons une autre opportunité de mobilité interne pour le poste de Chargée / Chargé de planification.
Ce poste joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des actions de formation : il contribue à organiser et sécuriser les plannings pédagogiques, en lien étroit avec les équipes du centre, les Responsables de Formation et les intervenants.
Cette mission peut constituer une belle opportunité d’évolution professionnelle pour des collaboratrices et collaborateurs souhaitant développer leurs compétences en coordination pédagogique et organisation des formations.
Vous assurez la construction et l’ajustement des plannings des sessions de formation :
élaborer et ajuster les plannings des sessions de formation (présentiel, formation compacte ou e-learning)
affecter les intervenants aux différentes sessions
garantir la cohérence globale des emplois du temps (formateurs, modules, contraintes logistiques ou pédagogiques)
Vous contribuez à sécuriser le déroulement des sessions de formation :
réagir rapidement face aux aléas (annulations, absences, contraintes techniques)
proposer des solutions adaptées
reprogrammer les sessions si nécessaire
Vous êtes un point de contact important pour les équipes pédagogiques et les intervenants :
accompagner les formateurs pour toutes les questions liées aux emplois du temps
partager les informations utiles aux assistantes, Responsables de Formation et à la direction du centre
assurer le lien administratif avec les services qualité et les équipes support
⚠️Cette liste de missions n’est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins de l’Institut et de l’évolution du poste.
l’équipe du centre
les Responsables de Formation
la Direction de l’alternance et de la qualité
les services support
les autres centres IFOCOP
les intervenants externes.
Ce poste peut convenir à des collaboratrices et collaborateurs :
organisés et rigoureux
ayant le sens du service et du travail en équipe
capables de gérer les priorités et les imprévus
disposant d’un bon relationnel
Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, Teams) ainsi qu’une appétence pour les outils de planification ou de gestion de formation sont attendues. La connaissance du fonctionnement d’un organisme de formation constitue un véritable atout.
Cette mobilité interne peut permettre de :
développer des compétences en coordination pédagogique
renforcer sa vision globale de l’organisation des formations
contribuer directement à la qualité de l’expérience des apprenants et des équipes pédagogiques.
Les collaboratrices et collaborateurs intéressé(e)s par cette opportunité sont invités à déposer leur candidature directement via Factorial, dans l’onglet Recrutements.
Pour toute question sur le poste ou les missions, vous pouvez vous rapprocher de votre chargée de recrutement en charge du process.